Dal 1° gennaio 2021 il Regno unito è uscito dall’Unione Europea e a partire da tale data sono entrate in vigore le norme sulla Brexit.
I cittadini dei paesi UE che intendono viaggiare, studiare o lavorare nel Regno Unito devono avere particolari requisiti e richiedere un visto d’ingresso.
Non è necessario richiedere alcun permesso per viaggi non superiori a sei mesi per attività quali turismo, visite a familiari e amici, programmi di studio a breve termine e attività connesse al lavoro, come eventi e conferenze.
Per lavorare in Inghilterra e nel resto del Regno Unito occorre avere:
- 18 anni compiuti
- il passaporto
- un visto d’ingresso UK Visa per motivi di lavoro.
Per soggiorni superiore a sei mesi occorre pagare un supplemento sanitario per l’immigrazione – Immigration Health Surcharge – che permette di accedere al Servizio Sanitario Nazionale del Regno Unito, pari a 624 £.
È preferibile avere esperienza nel ruolo per cui ci si candida.
La conoscenza della lingua inglese è fondamentale.
Per i lavori più generici il livello di conoscenza può essere anche minimo.
Più il lavoro è qualificato maggiore deve essere il livello di conoscenza della lingua.
In alcuni settori, come quello turistico-alberghiero, può essere utile conoscere anche altre lingue.
Per lavorare a Londra e nel Regno Unito occorre richiedere un visto d’ingresso UK Visa per motivi di lavoro, basato sul sistema d’immigrazione a punti – PBS Points-based immigration system.
Il sistema privilegia le competenze professionali e il talento rispetto allo stato di provenienza e i cittadini dell’UE sono equiparati a quelli dei paesi extra UE.
Per ottenere il visto sono necessari almeno 70 punti.
I requisiti e i punteggi si trovano nella guida An introduction for EU workers.
Occorre pagare una tassa amministrativa che varia, a seconda del tipo di visto, tra le 600 e le 1400 £.
Il visto si richiede online tramite la App UK Immigration: ID Check per Android e iPhone.
Si consiglia di leggere la Guida per usare l’applicazione.
In alternativa è possibile presentare la richiesta presso un Visa Application Centre.
Altre informazioni su come richiedere il visto si trovano sulla pagina Check if you need a UK visa.
Ci sono vari tipi di visto, a seconda del titolo di studio o delle competenze professionali richieste.
Skilled Worker Visa
Il sistema di immigrazione a punti prevede un tipo di visto per i lavoratori qualificati.
Per ottenere questo visto occorre:
- ricevere un’offerta di lavoro da uno sponsor autorizzato. La retribuzione annuale non deve essere inferiore a 26.500 £
- conoscere l’inglese al livello intermedio B1 – in base al Quadro comune europeo di riferimento per la conoscenza delle lingue.
Se si riceve un’offerta di lavoro con una retribuzione annuale inferiore a 26.500 £ occorre dimostrare che si tratta di una Shortage Occupation – occupazione carente – nel Regno Unito o di essere in possesso di un dottorato di ricerca in materie attinenti l’offerta di lavoro.
La riduzione salariale è consentita anche se l’offerta di lavoro arriva al termine del percorso di studi e si intende quindi passare dallo status di studente allo status di lavoratore qualificato.
La richiesta per il visto, in questo caso, dovrà essere presentata prima del compimento del 26° anno di età.
Il salario annuale non deve comunque essere inferiore a 20.480 £.
Per i cittadini italiani Il visto costa 555 £.
Se il lavoro che si intende svolgere è compreso nella Shortage occupations list il costo è 409 £.
Health and Care Worker Visa
Per lavorare nel settore sanitario e assistenziale è necessario ottenere il visto Health and Care Worker Visa.
Occorre ricevere un’offerta di lavoro dal Servizio Sanitario Nazionale, dal settore dell’assistenza sociale o da datori di lavoro e organizzazioni che forniscono servizi al Servizio Sanitario Nazionale.
E’ necessario conoscere la lingua inglese almeno a un livello intermedio.
Il visto costa 555 £ ed è previsto l’esonero dal pagamento del supplemento sanitario per l’immigrazione.
Le specializzazioni sanitarie sono state inserite nella Shortage Occupation List – Lista delle professioni carenti – agevolando così l’ottenimento del visto ai professionisti del settore.
Global Talent
Il visto Global Talent consente alle persone talentuose, con particolari competenze nei settori:
di entrare nel Regno Unito senza essere in possesso di un’offerta di lavoro.
Prima di richiedere il visto occorre la verifica e l’approvazione delle proprie competenze da parte di un organismo di approvazione autorizzato dal governo britannico.
Il visto costa 97 £ e l’approvazione delle competenze 456 £.
Graduate Visa
Chi ha completato un percorso universitario triennale – undergraduate level – o di livello superiore nel Regno Unito potrà richiedere un Graduate Visa – visto per laureati.
Il visto consentirà agli studenti internazionali di rimanere nel Regno Unito per lavorare o cercare lavoro per 2 anni (3 anni per chi ha concluso il dottorato).
Non sarà necessario ricevere un’offerta di lavoro, nè requisiti salariali minimi.
Una volta trovato il lavoro si potrà richiedere lo Skilled Worker Visa o altro visto per motivi di lavoro.
Il Graduate Visa costa 700 £.
Potrà essere richiesto a partire dal 1° luglio 2021.
Temporary Worker – Seasonal Worker visa
Per lavorare nel settore agricolo occorre il Seasonal Worker Visa.
Si può restare nel Regno Unito per un massimo di sei mesi.
Il visto può essere richiesto tre mesi prima dell’inizio del lavoro e costa 189 £.
Si può fare ingresso nel Regno Unito nei 14 giorni precedenti l’inizio del lavoro.
I requisiti sono:
- 18 anni compiuti
- un passaporto
- il numero del certificato di sponsorizzazione (comunicato dallo sponsor autorizzato che offre il lavoro)
- denaro sufficiente per il proprio sostentamento – almeno 1.270 £ depositati in un conto bancario un mese prima della richiesta del visto – a meno che lo sponsor non sia disposto a versare questa cifra
- una foto personale e le impronte digitali depositate presso un Visa application centre.
Il visto deve essere richiesto online alla pagina Confirm your visa type
Altri tipi di visto
Oltre ai precedenti ci sono numerosi altri tipi di visto per lavorare nel Regno Unito.
Alcuni sono rivolti a chi intende realizzare delle attività imprenditoriali, come ad esempio il visto Start-up per attività innovative – o il visto Innovator per avviare iniziative imprenditoriali.
Sono inoltre previsti visti per lavori:
- sportivi
- creativi
- attività di volontariato non retribuito per un ente di beneficenza
- ministri del culto.
Il nuovo sistema di immigrazione prevede anche Programmi di Mobilità Giovanili per lavorare e viaggiare nel Regno Unito per un periodo non superiore a due anni.
Per questi visti la domanda deve essere inoltrata presso un Visa application centre.
Maggiori informazioni e aggiornamenti saranno pubblicati sulla pagina UK Visas and Immigration.
Nella maggior parte dei casi ci si candida in risposta a un annuncio.
Le referenze sono tenute in grande considerazione, soprattutto se scritte da parte di precedenti datori di lavoro.
Sia che si risponda a una offerta di lavoro specifica, sia in caso di candidatura spontanea, generalmente ci si candida inviando il proprio CV con la lettera di presentazione – Application Letter.
A meno che non sia indicato diversamente, entrambi devono essere redatti in lingua inglese, con un chiaro riferimento all’eventuale offerta alla quale si è interessati.
In alcuni settori lavorativi, come la grande distribuzione, i parchi divertimento, le aziende multinazionali o i franchising, la candidatura solitamente si presenta attraverso la compilazione di application form online.
Informazioni più specifiche per la candidature e la stesura del CV, con alcuni modelli di Curriculum, si possono trovare sui siti SognandoLondra e Londraweb.
Si consiglia di tenere in considerazione che nel Regno Unito è preferibile utilizzare una forma abbreviata di CV, più sintetica rispetto al modello Europass.
Se un CV accademico o tecnico può arrivare anche a 4/5 pagine, negli altri casi non si dovrebbero superare le 2 pagine.
È raccomandabile sottolineare i propri interessi personali precisando con chiarezza gli obiettivi di carriera.
Per orientarsi nel mondo del lavoro britannico può essere utile la consultazione dei siti:
- National Careers Service – per non laureati
- Prospects – per laureati
Offrono informazioni utili su: tendenze del mercato, professioni – mansioni, retribuzione, valutazione delle competenze, profili più richiesti, ecc.
Fonte: Informagiovani Torino
